这次典礼以“社群崛起 洞见未来”为主题,探讨了新雇主经济中社群愈发重要的影响。
现代社会的发展推动了群体意识的分化,在工作选择中更具自由的双向选择也让企业作为雇主存在的品牌成为应聘者心目中重要的评估因素。
合生元平等尊重、开放自由的企业文化,也是让合家人在团队中牵手同行多年依然不忘初心的重要因素。
公司内部“无总化”称呼,
让一切沟通变得更加轻松简单;
新员工入职培训,
带动经验前辈与职场新人类有爱互动;
简单文化,
使跨部门分享和开放办公成为快乐的工作方式;
魔鬼邮箱,
问题的发现和方案建议只有一封电子邮件的距离。
2016年度有你,一路上拥抱挑战和迎接惊喜;
2017年度前行,一起携手创造更多美好的时刻。
声明:转载此文是出于向母婴行业传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。联系方式:168466559@qq.com
长按扫码 阅读原文